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Zieh' dem Nilpferd keine Socken an - Terry Kelley
in den Warenkorb Business-Regeln gibt es viele. Doch nur wenige sind so humorvoll formuliert wie die von Terry Kelley. Seine 75 Regeln sind nicht nur ein Lesevergnügen, sondern sprechen inhaltlich in soliden und fundierten Aussagen für sich. Jede Regel steht unter dem Motto eines humorvollen Sprichworts. Dabei streift der Autor zehn wichtige Bereiche des Geschäftslebens, die durch die kurzen, geschlossenen Themen und den aufblitzenden gesunden Menschenverstand eine unterhaltsame Lektüre ergeben. Die unsichtbare Kraft des Managers - Gerd Gerken, Gunther A Luedecke
in den Warenkorb Betriebswirtschaftslehre, Bd.2, Innovationsprozeß und Wertschöpfungsprozeß - Rudolf Kreis
in den Warenkorb Erfolg ist kein Zufall. Management-Techniken für Kommunalpolitiker/innen - Reckert, Carla
in den Warenkorb Jenseits aller Trends. Die sechs zeitlosen Prinzipien erfolgreichen Managements - Hamermesh, Richard G.
in den Warenkorb Strategies for Human Resource Management: A Total Business Approach (Coopers & Lybrand) - Coopers & Lybrand Deloitte
in den Warenkorb Human resource managers are increasingly being asked to take a more business-orientated role and to demonstrate that HR strategies and policies contribute directly to business goals. Human Resource Management in the 1990s takes each key area of HR management and summarises the "best proactive" approaches being adopted by leading-edge organisations to achieve this business-orientated role. The HR manager's role is considered in its broadest possible scope and includes topics such as total quality management and change management which HR managers have only recently begun to deal with. The book draws on the very wide experience of a leading firm of management consultants with all sorts of companies, including major multi-nationals. There is also a chapter specifically devoted to human resource management in the public sector. Coverage includes - HR development; performance management; international HRM; reward management; TQM and customer cafe; employee communications; HR information systems; organization strategy and much more. Die Mäusestrategie für Manager: Veränderungen erfolgreich begegnen - Spencer Johnson
in den Warenkorb Perfektes Zeitmanagement in 7 Tagen - Treacy, Declan
in den Warenkorb Wirtschaftsstandort Deutschland. Wettbewerbsfähigkeit, Zukunftschancen. - Rolf Simons/ Klaus Westermann
in den Warenkorb Den Erfolg im Visier - Unternehmenserfolg durch Multi-Projekt-Management - Balzer, Harald
in den Warenkorb Wien wartet auf Dich! Der Faktor Mensch im DV-Management Peopleware in deutscher Ausgabe - DeMarco, Tom, Lister, Tim, Hruschka, Peter
in den Warenkorb FemUIs - Female User Interfaces: Design und Implementierung von Informationssystemen für weibliche Zielgruppen - Praßl, Manuela
in den Warenkorb Sprüche & Zitate aus Trainers Mund - Bernd Raffler
in den Warenkorb Zukunftsmanagement - Ute Flockenhaus
in den Warenkorb Wölfin unter Wölfen: Warum Männer ohne Frauen Fehler machen - Gertrud Höhler
in den Warenkorb Menschenkenntnis - Irene Schegk
in den Warenkorb Brauchen wir einen "Human Capital Index"?: Wohin geht die Bewertung von Humanressourcen? - Wunderlich, Jan
in den Warenkorb Management Training. Kreativitäts-Techniken : Mehr Brainpower durch neue Ideen, der Schlüssel zum beruflichen Erfolg. Führt schnell und zuverlässig zu kreativem Arbeiten und effektivem Problemlösen. - Dr. Artur Hornung
in den Warenkorb Erfolgsrezepte des modernen Managers. - Wilkinson, Roderick
in den Warenkorb Schlanke Führungsorganisationen: Die neuen Aufgaben des mittleren Managements - Müller, Uwe R
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